Van consultant naar ambtenaar: waarom steeds meer dertigers de overstap maken.

De publieke sector groeit tegen de stroom van de markt in. Drie switchers over wat ze wonnen — en wat ze opgaven.

Het gebeurde op een dinsdagmiddag in een glazen kantoortoren aan de Zuidas. Sanne de Wit (34) rondde een deck af voor een klant die ze nauwelijks nog kon motiveren — een energiebedrijf dat vooral geïnteresseerd was in de marges. "Ik realiseerde me dat ik al drie jaar bezig was met dezelfde vraag," zegt ze. "Alleen de cover van het rapport veranderde."

Een jaar later werkt De Wit als beleidsadviseur klimaat bij de Gemeente Utrecht. Ze is één van steeds meer dertigers die de overstap maken van consultancy naar de overheid. Het ministerie van BZK zag tussen 2023 en 2025 een stijging van 28% in zij-instroom vanuit de top van de commerciële dienstverlening.

"Ik verdien minder. Maar ik weet waar ik aan werk."

De salariskloof is reëel: een senior manager consulting verdient gemakkelijk twee keer zoveel als een schaal-12 ambtenaar. Toch blijkt uit onderzoek van de AWVN dat 72% van de switchers achteraf tevreden is. "Ik verdien minder," aldus De Wit, "maar ik weet waar ik aan werk."

"Ik verdien minder. Maar ik weet waar ik aan werk — en dat het ergens landt."

[…lees verder…]